View:2993 2019-06-04 11:23:55
公司根据每年的战略规划制定相应年度管理主题,将各项工作系统化、标准化、程序化和规范化,以此提升演出和服务质量,为顾客、员工和其他相关方不断创造价值,促进组织获得持续发展和成功。
行政部于6月3日以“部门成效提升”为主题进行了内训,围绕过程与结果管理展开探讨,无论是领导者还是基层员工都应关注成效工作对企业经营管理结果的影响,做到有计划、促推进、看过程、重结果、细分析、速改进。
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